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Das Coaching soll Führungskräfte eines Unternehmens in der Optimierung ihres sozialen und emotionalen Führungsverhaltens trainieren. Themen u.a.: - Erweiterung des Kommunikations- und Konfliktverhaltens - Wahrnehmung von potentiellen Störungsquellen - Erlernen von Problemlösungsstrategien - Klärung der eigenen beruflichen Rolle/des eigenen Standpunktes bezüglich einer schwierigen beruflichen Situation Das Coaching erfolgt in 2 Modulen zu je 2 Tagen. Die Module sollten in einem Abstand von 6-8 Wochen stattfinden, um das Gelernte in den beruflichen Alltag transferieren zu können und erste Erfahrungen gesammelt zu haben. 1. Modul Sammlung typischer Führungssituationen; Reflexion von Verhaltensmustern; Erarbeitung und Training erweiterter Handlungsstrategien; Theorie-inputs durch den Trainer; 2. Modul Reflexion der Erfahrungen; Training weiterer Handlungsmöglichkeiten; Theorie-inputs durch den Trainer; Das Coaching basiert auf praxisnahen Situationsschilderungen der TN und kombiniert Gruppengespräche mit einer Vielzahl kreativer Methoden wie z.B. Rollenspiele, Aufstellungen, Wahrnehmungsübungen oder Perspektivenwechsel. Das Inhouse-Coaching für Führungskräfte wird erst bei Ihrer konkreten Nachfrage mit Ihnen gemeinsam auf Ihren Bedarf hin entwickelt. Kosten: 900,- Trainer-Tagessatz Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme! Detlef Schmidt |
